Зарплатная карта альфа-банка: условия обслуживания

Всё больше организаций предпочитают перечислять зарплату своим сотрудникам на пластиковые карточки. Это существенно экономит время сотрудников, ведь в таком случае они избавляют себя от необходимости получения заработанных средств в кассе. Данный обзор содержит информацию об условиях зарплатных карт Альфа-Банка.

Что представляет собой зарплатная карта от Альфа-Банк

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Это обычная пластиковая карточка, которую можно использовать для получения наличных средств или оплаты повседневных покупок. Обслуживание зарплатной карты Альфа-Банк является бесплатным. Её владелец может использовать дистанционное управление для контроля совершаемых операций. Имеется возможность открытия рублёвого или валютного счёта карточки.

Альфа-Банк автоматически подключает к зарплатной карточке определённый пакет опций, с учётом размера клиентского ежемесячного дохода. Пакет опций может быть изменён при условии, что размер заработной платы человека увеличился.

Для того, чтобы владелец карточки мог воспользоваться расширенным пакетом опций, ему необходимо позвонить в банк и сообщить об увеличении размера ежемесячных начислений.

Подробнее о пакетах услуг Альфа Банка для зарплатной карты >>>> ТУТ

Преимущества зарплатного проекта для сотрудников

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Для держателей зарплатных карт Альфа-Банк предусмотрен целый ряд преимуществ:

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания Отсутствует необходимость ожидания своей очереди в кассе предприятия и пересчёта полученной суммы. Человек получит деньги даже в том случае, если в этот день он не работает
Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания Зарплату можно получить в любое время, воспользовавшись одним из терминалов самообслуживания Альфа-Банк, расположенных на территории всей России. Также человек может совершить покупку, расплатившись зарплатной карточкой
Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания В случае потери или кражи платёжного средства, его можно сразу же заблокировать. Спустя какое-то время, работник получит новую карточку со всеми средствами на счету
Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания Для участников зарплатных проектов существует возможность оформления кредитной карты на условиях повышенной лояльности. Для того, чтобы воспользоваться данным предложением, человеку достаточно обратиться в один из офисов Альфа-Банка и предъявить удостоверение личности.
Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания Есть возможность быстро перепривязать карточку от рублёвого счёта к валютному и наоборот.

Скидки и акции для держателей карт

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживаниякрасный_куб, буквоед, proskaterЗарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияtoy, эмпрана, trsnowЗарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияsunlight, tvzavr, cwsimprime_snowboards, pudra, русь_турmosigra, fitmost, ponominalucity_hero, lamoda, mytoysbabadu, holiday, dochki-sinochkitez_tour

Удобное дистанционное управление счётом позволяет совершать регулярные платежи в любом месте. Для этого достаточно воспользоваться удалёнными сервисами «Альфа-Мобайл», «Альфа-Клик» или «Альфа-Диалог». С помощью данных сервисов можно перевести средства родным и близким.

Возможность накопить деньги на отдых или крупную покупку предоставляет услуга «Копилка для зарплаты».

При её подключении держатель карточки перечисляет от 1 до 30% денежных поступлений на специальный счёт «Накопилка». Размер отчислений устанавливается держателем карточки самостоятельно.

Дополнительной возможностью приумножить свои сбережения является ежемесячное начисление процентов на остаток, в размере 7% годовых.

Сервисы удалённого управления карточкой предоставляются бесплатно. Абонентская плата за их обслуживание отсутствует. Технология 3-D Secure обеспечивает полнейшую безопасность при совершении покупок в сети. На номер держателя карты высылается индивидуальный пароль, который подтверждает совершение операции.

Как стать участником зарплатного проекта от Альфа-Банка

Подача заявки на оформление заказать зарплатную карту Альфа-Банк может только работодатель. Самостоятельно ее оформить не получится.

  • Выдается карта Альфа-Банк только после обращения в бухгалтерию компании – работодателя.
  • Трудовой Кодекс РФ допускает возможность самостоятельного выбора работником финансового учреждения, которое будет заниматься изготовлением и обслуживанием его зарплатной карты.
  • Если обслуживанием компании – работодателя занимается другое финансовое учреждение, а работник хочет, чтобы обслуживанием его зарплатной карты занимался Альфа-Банк, то ему стоит оформить простую дебетовую карту и предоставить ее реквизиты в бухгалтерию.
  • При самостоятельном оформлении начисления заработной платы на карту Альфа-банка, есть возможность подключить к своему тарифу один из нижеперечисленных пакетов:
  • «Оптимум» подключается при уровне дохода от 20000 рублей в месяц. Сумма процентов, начисляемых на накопительный счёт, составляет 7. Пакет доступен для рублёвых и валютных счетов. За использование сервисов удалённого контроля абонентская плата не взимается;
  • «Комфорт». Данный пакет доступен при уровне ежемесячного дохода от 75000 рублей. Доступен для рублёвых и валютных счетов. Сервисы дистанционного контроля предоставляются бесплатно. Размер процентной ставки, начисляемой на остаток собственных средств, составляет 7%;
  • «Максимум+» Этот пакет доступен при уровне ежемесячного дохода от 250000 рублей. Размер процентной ставки, начисляемой на накопительный счёт, составляет 8% Пакет доступен для рублёвых и валютных счетов.
  1. Для того, чтобы обслуживание такого платёжного средства было бесплатным, его владельцу придётся соблюдать все условия по минимальному ежемесячному обороту средств и не снижаемому остатку.
  2. Подробнее о пакетах Оптимум, Комфорт и Максимум плюс можно узнать >>>> по этой ссылке
  3. Для того, чтобы заказать зарплатную карту, необходимо сделать следующее:
  • Отправить заявку на её получение, воспользовавшись официальным сайтом банка. Получить готовое платёжное средство можно в течение нескольких дней с момента заполнения онлайн формы. Для этого необходимо выбрать необходимый филиал во время подачи заявки на изготовление пластиковой карточки;
  • Обратиться в банковское учреждение лично. Потребуется заполнить анкету и предъявить удостоверение личности сотруднику банка;
  • Если работник уже является клиентом Альфа-Банк, то он может заказать необходимый ему продукт удалённо, с помощью личного кабинета сервиса «Альфа-Клик».

Активация зарплатной карты Альфа-Банка

Активировать зарплатную карту Альфа-Банка не нужно, поскольку она выдаётся полностью готовой к использованию.

Таким образом, получение зарплаты на пластиковые карты – это удобный и безопасный метод, который помогает сэкономить время работника и работодателя.

Зарплатная карта Альфа-Банка (видео)

Источник: https://alfagobank.ru/cards/alfa-bank-zarplatnaya-karta-kak-poluchit-usloviya-otzyivyi

Зарплатная карта от Альфа Банка

Зарплатная карта от Альфа Банка — обычный пластиковый продукт, предназначение которого начисление заработной платы от партнёров, которые согласовали и заключили с банком зарплатный проект.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Что представляет собой зарплатная карта от Альфа-Банка?

Дебетовая карта предназначена для получения наличности, а также оплаты услуг и покупок. Стандартное обслуживание без дополнительного пакета услуг – бесплатное. Удалённое управление и контроль операций лицевого счёта клиентом входит в стандартный набор опций.

Клиент вправе принимать решение открытия счёта в рублях или валюте. Пакет дополнительных опций подключается автоматически банком исходя из уровня заработной платы пользователя.

Если заработная плата клиента увеличилась и требуется расширенный пакет опций, достаточно позвонить в банк и сообщить об этом.

Работодатель может начислять зарплату сотрудникам с помощью сервиса АЗОН Альфа банк.

Виды и особенности зарплатных карт

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияУсловия для держателей зарплатных карт Альфа-Банка, зависят от подключенного пакета услуг, который подбирается автоматически с учётом заработной платы. Основные виды зарплатных карт:

  1. «Эконом».
  2. «Оптимум».
  3. «Комфорт».
  4. «Максимум+».

Для  всех пакетов услуг предоставляется бесплатный дистанционный контроль, а также доступен рублёвый и валютный счет. Пакет «Эконом» предоставляется пользователям с уровнем ежемесячных поступлений в пределах 20 тысяч.

Самый распространённый пакет услуг – «Оптимум», он предназначен для клиентов, которые получают зарплату свыше 20 000. «Комфорт» – это пакет опций для клиентов с доходом более 75 000, на остаток средств начисляется 7%, как и для пользователей опций оптимум.

«Максимум+» доступен при доходе от 250 000 и позволяет получать 8% начислений для накопительного счёта.

Накопительный счёт – это дополнительная услуга, которая помогает увеличить доход «Копилка для зарплаты». Вы определяете процент зарплаты, который в день начисления будет направляться на счёт «Накопилка» и получаете 6% годовых независимо от суммы остатка.

Стандартные пакеты услуг

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияДополнительные возможности доступны пользователям зарплатного пакета «Корпоративный»:

  1. Обслуживание платёжной системы VISA Classic или Mastercard Standart бесплатно.
  2. Золотая или платиновая карта выбирается пользователем.
  3. Утерянная карта заменяется моментально и бесплатно.
  4. Можно сделать заказ на выпуск не более 3-х дополнительных карт в разной валюте.
  5. Можно подключить кобрендовую каточку со скидками в магазинах, авиакомпаниях и др.
  6. Также держателям зарплатных карт упрощена процедура оформления кредита, и снижена процентная ставка.
  7. Бесплатный интернет-банкинг.
  8. Сниженный процент при снятии наличности в иных банкоматах.

Премиальные категории

К премиальным категориям относятся пакеты услуг «Комфорт» и «Максимум+». Для владельцев Комфорта доступно:

  1. Получение до 6 карточек уровня Gold.
  2. Открытие счета в пяти валютах и есть возможность менять привязанные карты.
  3. Программа лояльности мирового уровня.
  4. Привилегии в обслуживании.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияПакет Максимум+ также содержит множество преимуществ:

  1. Карты премиального уровня.
  2. Привилегии в обслуживании.
  3. Льготные договорённости при конвертации валютных переводов.
  4. Высокие лимиты на транзакции и другие операции.
  5. Снятие наличных за пределами страны без дополнительных процентов.
  6. Страховка путешествий.
  7. Возможность заказать трансфер.
  8. Допуск в зоны отдыха Priority Pass при аэропортах и вокзалах.

Условия обслуживания в Альфа-Банке

Затраты на оформление и ведение счёта берёт на себя работодатель. Поэтому годовое обслуживание держателям зарплатных карт бесплатно.

Получение зарплатной карты

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияЕсли оформлением зарплатного проекта занимается юридическое лицо, тогда стоимость обслуживания счёта с сотрудников не взымают. Сотрудникам, которых не внесли в списки, можно самостоятельно подать анкету в банк для получения карты.

Как заказать карту самостоятельно?

Все желающие могут оформить зарплатную карту на официальном сайте банка. Сам процесс займёт минимум времени, однако есть необходимые условия:

  1. Возраст от 21 года.
  2. Наличие трудового стажа от 3-х месяцев.
  3. Ежемесячный доход от 9 000.

Если вы получили положительный ответ, отправляйтесь в отделение банка с оригиналами документов для получения карты.

Анкета и документы для клиента

Заполняя анкету в печатной форме, вы снижаете риск, связанный с неправильно введёнными данными. В форму необходимо ввести основные данные получателя и организации, контактный телефон, место прописки и приложить копии документов. Ответ по вашему запросу поступит в течение 5-7 дней.

  Как перевести деньги с карты Альфа Банка?

Преимущества для сотрудников при зарплатном проекте

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияУслуги для держателей зарплатной карты не только не отличаются от карточек международного формата, но ещё предоставляют некоторые привилегии:

  1. Снятие наличных без процентов не только в банкоматах сети, но банкоматах партнёров.
  2. Дистанционный контроль баланса через интернет-сервис и мобильное приложение.
  3. Дистанционная блокировка и разблокировка карты бесплатна.
  4. Перевод средств через интернет сервисы без комиссии.
  5. Пониженная кредитная ставка с высокими лимитами и упрощённым пакетом документов.
  6. Участие в акциях и розыгрыше призов банка.
  7. Открытие накопительного счёта «Накопилка» и другое.
Читайте также:  Оплата кредита тинькофф по номеру договора с карты сбербанка

Скидки и акции для держателей карт

Держателям зарплатных карт доступно открытие накопительного счета «Накопилка». По условиям, на минимальный остаток, который поддерживается в течение месяца, начисляется бонус 7% на протяжении года. Средства в копилку переводятся в день зачисления зарплаты, основаны они на параметры, установленные владельцем карты.

Также клиентам доступны покупки продуктов, техники и услуг с получением приятных бонусов, благодаря партнёрскому соглашению банка с разными организациями. Используя сеть Макс-Авиа можно получить 30% скидки, таких партнёров у банка более 150. На официальном сайте можно просмотреть полный список компаний, которые сотрудничают с банком Альфа.

Как стать участником зарплатного проекта от Альфа-Банка?

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияУслуга зарплатного проекта рассчитана для представителей малого бизнеса и ИП, и позволяет решить вопросы, которые касаются:

  1. Конфиденциальности выплат.
  2. Проведения платежей в любое время.
  3. Участия в акциях банковской организации.

Для участия в зарплатном проекте необходимо:

  1. Отправить заявку.
  2. Переговорить с сотрудником Альфа-Банка.
  3. Посетить банк с необходимыми документами для подписания договора.

Средства автоматически размещаются на карточках работников. Распределение производится в день, когда деньги поступают на счет Альфа-Банка.

Активация зарплатной карты Альфа-Банка

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияЧтобы активировать зарплатную карту, выполните следующие действия:

  1. Позвоните в колл-центр, и выберите цифру 4, для соединения с оператором.
  2. Опишите суть звонка.
  3. Продиктуйте номер карты, вашу фамилию, имя, отчество и кодовое слово.
  4. Будьте готовы ответить на дополнительные вопросы.
  5. Оператор сообщит вам об активации карты.

  Карта рассрочки «Вместо денег» от Альфа Банка

Заключение

Помимо того, что зарплатный проект дает массу преимуществ, бесплатное обслуживание и доступ к счёту в любое время суток, также предоставляет возможность открыть 3-и дополнительные карточки, которыми смогут пользоваться члены семьи. За клиентом остаётся право выбора статуса карты: классическая, золотая, платиновая. Индивидуально открывать зарплатную карту в банке, где ваша организация не заключала зарплатный проект, крайне не выгодно.

Источник: https://AlfaBankInfo.com/karty/zarplatnaya

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Зарплатный проект предоставляет практически каждый банк, работающий с физическими лицами. При использовании зарплатного проекта все сотрудники компании получают зарплату на дебетовую карту определенной финансовой организации. В статье рассмотрим преимущества карты Альфа-банк “Зарплатная”.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Особенности зарплатной карты от Альфа-Банка

Зарплатная карта Альфа-банка — это дебетовая карта с бесплатным годовым обслуживанием и возможностью получать проценты на остаток и кэшбэк. Вы можете снимать деньги в поездках по миру без комиссии. А еще к карте подключается мобильный банк. В нем вы можете совершать платежи и переводы без комиссии, а также контролировать свои расходы.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Преимущества для держателя

Преимущества зарплатной карты Альфа-банка:

  1. Кэшбэк на покупки до 2%.
  2. Начисление до 6% на остаток средств.
  3. Бесплатное обслуживание.
  4. Мобильное приложение и интернет-банкинг.
  5. Бесплатное снятие наличных по всему миру в банкоматах Альфа-банка и его партнеров.
  6. Платежи через мобильное приложение с нулевой комиссией.

Данные условия одинаковы для всех типов зарплатных карт.

Справка! Условия по карте различаются в зависимости от ее вида.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Виды платежных карт

Условия обслуживания зарплатной карты Альфа-банка различаются в зависимости от ее вида. Существуют три разновидности:

  1. Сотрудник.
  2. Руководитель.
  3. Топ-менеджер.

Карты руководителя и топ-менеджера относятся к категории «Премиум».

Карта сотрудника обладает следующими преимуществами: бесплатное годовое обслуживание, кэшбэк, начисление процентов на остаток средств,  бесплатное снятие наличных по всему миру. Держатель карты «Руководитель» получает дополнительное преимущество к вышеперечисленным — 4 бесплатных прохода в бизнес-залы аэропортов в месяц. По карте топ-менеджера еще больше преимуществ:

  • Страхование всей семьи в путешествии, включая экстремальные виды спорта;
  • Бесплатный трансфер и проход в бизнес-залы;
  • Персональный премиум-менеджер.

А еще по карте топ-менеджера кэшбэк повышен до 3-х процентов, а на остаток средств начисляется до 7%.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Тарифы и условия

Условия начисления кэшбэка и процентов зависят от ежемесячных трат по карте.

Внимание! Независимо от расходов за месяц обслуживание карты остается бесплатным. Снять наличные тоже можно без комиссии.

Все траты можно разделить на три категории:

  1. От 10 тысяч рублей в месяц. Кэшбэк с покупок начисляется в размере 1,5%, на остаток средств — 1%.
  2. От 70 тысяч рублей в месяц. Кэшбэк — 2%, на остаток начисляется 6%.
  3. От 100 тысяч рублей в месяц. Кэшбэк 3%, на остаток — 7%.

Чем больше ваши ежемесячные расходы, тем выгоднее становится карта.

Внимание! Бесплатное снятие наличных доступно только при условии ежемесячных трат по карте от 10 тысяч рублей.

Пакеты услуг

В зависимости от размера заработной платы сотрудника выделяют 4 пакета услуг:

  1. «Эконом». Зарплата до 20 тысяч рублей.
  2. «Оптимум». Зарплата от 20 до 75 тысяч рублей.
  3. «Комфорт». Зарплата от 75 до 250 тысяч рублей.
  4. «Максимум». Зарплата от 250 тысяч рублей.

Внимание! Учитывается зарплата после налогового вычета.

На всех тарифах бесплатное годовое обслуживание, мобильный банк по цене 0 рублей, а также смс-уведомления от банка. К счету можно подключить карты с преимуществами за дополнительную стоимость. Это карты партнеров:

  • Перекресток
  • Пятерочка
  • World of tanks
  • Alfa Travel
  • Alfa Travel Premium
  • Cash Back
  • Аэрофлот
  • Аэрофлот Premium
  • РЖД
  • WWF

Все они дают держателю привилегии в партнерской сети.

Рассмотрим в виде таблицы, чем отличаются зарплатные карты Альфа-банка в зависимости от пакета услуг:

Пакет услуг/опцияЭкономОптимумКомфортМаксимум 
Дневной/месячный  лимит на снятие наличных 100 тыс./300 тыс. 300 тыс./800 тыс. 500 тыс./1500 тыс. 600 тыс./3 млн.
Возможность снять наличные в любом банкомате заграницей нет нет 2 бесплатных снятия за рубежом в год 4 бесплатных снятия за рубежом в год
Подключение карт к счету До 4-х дебетовых  категории Standard бесплатно До 5-ти дебетовых  категории Standard/Classic бесплатно До 6-ти дебетовых  категории Gold бесплатно До 6-ти дебетовых  категории Platinum
Мультивалютный счет Счета в трех валютах RUR, USD, EUR Счета в трех валютах RUR, USD, EUR Счета в пяти валютах RUR, USD, EUR, GBP и CHF Счета в пяти валютах RUR, USD, EUR, GBP и CHF

Для пакетов «Комфорт» и «Максимум» доступно премиальное обслуживание — выделенная телефонная линия и зона обслуживания.

Как стать участником зарплатного проекта

Стать участником проекта может любой желающий гражданин, который официально трудоустроен. Если работодатель еще не подключен к зарплатному проекту, то работник может сделать это самостоятельно.

Чтобы получить зарплатную карту Альфа-банка необходимо:

  1. Стать клиентом, то есть в отделении или на сайте открыть счёт и получить карту.
  2. Заполнить заявление на перевод и передать в бухгалтерию на работе.
  3. Сообщить банку ИНН работодателя любым удобным способом — в отделении, по телефону или в Альфа-Клик.
  4. Начать получать зарплату.
  • Анкету-заявление не зарплатную карту можно скачать на сайте Альфа-банка здесь.
  • Вы можете заказать зарплатную карту Альфа-банка онлайн или же обратиться в отделение.
  • Вам необходимо иметь паспорт, СНИЛС, ИНН, заявление, номер ИНН работодателя и информацию о компании.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Преимущества зарплатного проекта

Альфа-банк ценит своих зарплатных клиентов, поэтому предоставляет различные льготы и преимущества:

  • льготные условия по кредитам и кредитным картам;
  • 6% на остаток по счету «Копилка для зарплаты»;
  • оплата услуг и штрафов бесплатно в мобильном приложении;
  • зачисление зарплаты от 1 минуты;
  • длинный операционный день — до 23:30;
  • карты с дизайном вашей компании;
  • персональный зарплатный менеджер;
  • 23 000 банкоматов по всей России для снятия наличных без комиссии.

На кредит наличными, кредитки и ипотеку снижены процентные ставки. По ипотеке это 8,99% годовых. По кредиту наличными — 11,99%. А еще участие в зарплатном проекте дает возможность копить и получать проценты на остаток средств, не открывая вклад. При этом можно активно пользоваться средствами на карте.

Преимущества накопительного счета:

  1. Высокая ставка — до 6% годовых на минимальный остаток.
  2. Начисление процентов на любую сумму.
  3. Удобное автоматическое накопление.
  4. Перевод денег на текущий счет в любое время с сохранением ранее начисленных процентов.

В рамках услуги «Копилка для зарплаты» пополнение происходит в день поступления зарплаты — выбранный вами процент переводится с зарплатного счета на накопительный счет «Накопилка». Таким образом Вы получаете дополнительный доход к Вашей зарплате.

Проценты по счету начисляются ежемесячно на минимальный остаток, который хранится на счете в течение всего календарного месяца.

Стать участником зарплатного проекта выгодно как рядовому сотруднику, так и руководителю. Если Вы собираетесь воспользоваться услугами ипотечного или потребительского кредитования, то зарплатный проект от Альфа-банка — это отличная возможность сэкономить на процентах. Если Вы уже имеете зарплатную карту Альфа-банка, оставляйте отзывы и комментарии внизу статьи.

Источник: https://AlfaBank-24.ru/zarplatnaya-karta

Альфа Банк зарплатная карта: условия и стоимость обслуживания

Получение зарплат наличными постепенно уходит в прошлое. Сейчас всё больше организаций переходит на безналичный расчёт, просто переводя заработанные деньги на счёт сотрудника. Рост популярности зарплатных проектов привёл к логичному росту предложений от банков. Некоторые из них хуже, некоторые лучше.

Довольно удобный и выгодный вариант – зарплатная карта Альфа, обслуживание которой не стоит клиентам ни копейки, а получаемый сервис и бонусы позволяют не только экономно расходовать средства, но даже извлекать из них прибыль. И перейти на неё может любой работник, независимо от желания и согласия работодателя.

Читайте также:  Металлинвестбанк: проценты по вкладам

Условия и тарифы зарплатных карт Альфа Банка

На сегодняшний день Альфа Банк предлагает своим клиентам всего один вариант карточек для получения зарплаты. Но условия использования продукта и действующие тарифы могут сильно различаться. Это зависит от размера получаемых работником доходов.

Всего предусмотрено 4 категории обслуживания:

  • эконом, когда доходы не превышают 20 тысяч;
  • оптимум – для ежемесячных поступлений до 75 тысяч рублей;
  • комфорт, предполагающий оплату труда до 250 тысяч;
  • и максимум+ для наиболее состоятельных клиентов.

Комфортность и выгода использования карточек повышается одновременно с ростом их уровня. Так, если экономный тариф предполагает стандартное снятие и получение денег, то максимальный включает в себя персональное обслуживание в любом отделении кредитного учреждения и получение денег в банкоматах за рубежом без дополнительных комиссий и выплаты процентов.

Как заказать зарплатную карту Альфа Банка

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Существует 3 основных варианта получения подобной карты:

  • при выдаче «пластика» в рамках зарплатного проекта (об этом должен позаботиться работодатель);
  • при замене подобной карточки другого банка (работодатель должен узнать об этом не позднее 5 дней до даты выдачи денег);
  • при переводе доходов на ранее открытую обычную дебетовую карту.

Отдельно стоит упомянуть, что, при выборе второго варианта, работодатель не имеет права отказать. Выбор способа и места получения дохода – законное право любого сотрудника.

Само получение карточки не вызовет у клиентов банка сложностей.

Для этого требуется посетить ближайшее банковское отделение или зайти на официальный сайт компании, после чего останется заполнить небольшую анкету. Спустя несколько дней можно забирать «пластик».

Клиент должен иметь при себе паспорт, без этого ему не выдадут карту Альфа банка – зарплатная карта будет готова к работе и ею уже можно пользоваться.

Дополнительные опции

Помимо стандартных условий, каждая выданная карта имеет ряд дополнительных опций и услуг. Часть из них платная и может быть отключена. Обычно базовый вид карточки содержит:

  1. Альфа-клик, позволяющий быстро и без затруднений оплачивать покупки;
  2. Альфа-мобайл – стандартный мобильный банк;
  3. Альфа-чек – программа контроля расходов и поступлений.

Дополнительно клиенты могут получить 5 дебетовых карт, при этом выбор валюты зависит от желаний держателей. Отдельные тарифы предусматривают льготную конвертацию части доходов.

Точные условия и стоимость обслуживания каждого дополнения стоит уточнять у специалистов или проверять в онлайн-банке. Если интернет оказался недоступен, а ближайший офис далеко, можно позвонить в службу поддержки. Здесь же можно выяснить, как поменять настройки действующих опций и отключить или подключить их.

Если у Вас остались вопросы — сообщите нам Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживанияЗадать вопрос

Главное, не бояться подстраивать тарификацию и условия использования под себя.

Бонусы и плюсы зарплатных карточек Альфа Банка

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Главным плюсом, который получают держатели «пластика», является льготное кредитования. В таком случае банк может не сомневаться в платёжеспособности заёмщика и смело выдавать ссуду. При этом клиенты получают следующие плюсы:

  • быстрое рассмотрение поданной заявки;
  • лояльность при принятии решения;
  • льготная процентная ставка;
  • повышенная сумма кредитования;
  • выгодные условия оплаты.

Чтобы оформить заявку, достаточно прийти в офис учреждения и поговорить с персональным менеджером, но при необходимости отправить заявку можно и через интернет.

Особо удобной может стать оплата кредита. Кроме традиционного перевода средств с карты, через банкомат или расчета в кассе, заёмщики могут переложить обязанность следить за своевременным погашением долга на бухгалтерию той организации, где они работают. В таком случае нужная сумма будет сниматься прямо с зарплаты в момент её выдачи.

Копилка от Альфа Банка

Невозможно не упомянуть и бонусную программу «Копилка для зарплаты». Она позволяет откладывать деньги и получать с них прибыль. Для этого необходимо активировать услугу, позвонив по горячей линии или воспользовавшись интернет-банкингом.

Суть данной услуги предельно проста. Каждый месяц с зарплаты клиента будет откладываться определённая сумма. Её размер определяет владелец счёта. Он может исчисляться как в конкретной цифре, так и в процентах. После чего в конце каждого месяца на накопленный остаток начисляются бонусы, равные 7% годовых.

Воспользоваться этой опцией могут лишь клиенты Альфа Банка с  зарплатной картой, но отзывы об этой услуге только положительные, а полученная прибыль помогает приобретать приятные мелочи.

Правильный выбор зарплатной карты

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Зарплатные карточки Альфа Банка – отличный платёжный инструмент, позволяющий получать заработную плату, не выходя из дома. Благодаря качественному обслуживанию «пластика», владельцы своевременно узнают о поступлении денег и смогут контролировать собственные расходы. А присутствие специальных бонусных программ, которые сохраняют свою актуальность даже в 2019 году, позволяет не только быстро и легко оплачивать покупки, но и зарабатывать.

Приятным бонусом окажутся и льготные условия кредитования, которые полагаются каждому держателю подобной карточки. Благодаря им взять и вернуть кредит значительно проще. Да и остальные особенности карты принесут массу пользы и сделают её использования максимально удобным.

Источник: https://AlfaBankin.ru/alfa-bank-zarplatnaya-karta.html

Банковский продукт «Альфа Банк зарплатная карта»

15 апреля 2017 года Ксюша 5628 1

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Пластиковые карты достаточно активно используются практически всеми слоями населения, прочно вошли в мир финансовых услуг. Для клиентов АО Альфа Банк зарплатная карта — выгодный финансовый инструмент, который позволяет:

  • самостоятельно контролировать заработную плату с компьютера, либо сотового телефона при наличии интернет-соединения;
  • обналичивать средства в банкомате без комиссии;
  • получать прибыль с остатка денежных средств на накопительном счете карты;
  • оплачивать жилищно-коммунальных услуги, мобильный телефон, не выходя из дома, напрямую с мобильного приложения «Альфа-Мобайл».

Зарплатные клиенты имеют массу привилегий. Например, владельцам карточки предоставляется льготная программа кредитования: увеличенный кредитный лимит, сниженная процентная ставка, что делает кредит в Альфа Банке для держателей зарплатных карт выгодным.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Независимо от того, какое кредитное предложение выберет клиент: оформление наличного займа, ипотеки или авто кредит Альфа Банк для держателей зарплатных карт подберет индивидуальные, выгодные условия. Также при обращении в офис АО Альфа-Банк владелец действующей карточки имеет право на бесплатную консультацию персонального кредитного консультанта.

Возможность использования нескольких как дебетовых (до трёх), так и кредитных карточек, которые будут открыты к зарплатному счёту в любой удобной валюте, делают проект более привлекательным.

Проект «Зарплатная карта Альфа Банк»

Когда открывается в Альфа Банк зарплатная карта тарифы, которые могут применяться зависят от уровня заработной платы.

Чем выше зарплата, тем выгоднее тарифный пакет

Тарифные планы с привязкой к зарплатной карточке
Название тарифа Уровень зачислений Преимущества
Эконом Ежемесячные поступления от работодателя до 20000 рублей Бесплатное снятие наличных в банкоматах, 1,5 % при получении наличных в кассе банка, льготное кредитование, перевод денег в мобильном банке. Выпуск и обслуживание — бесплатное
Комфорт Зарплата от 75000 рублей в месяц Персональное обслуживание карты, переводы денег с любых счетов. Широкие возможности по накоплению и приумножению денежных средств
Оптимум При перечислении зарплаты свыше 20000 рублей Плюс 7 % к остатку по счёту накопления, возможность открытия до 5 дебетовых карт, снятие наличных средств в банкоматах партнёров комиссия составляет 0 рублей
Максимум + Когда заработная плата больше 250000 рублей Предоставляет индивидуальное обслуживание в любом отделении Alfabank на территории Российской Федерации, снятие финансовых средств без процентов за пределами России, перевод большой суммы (до 5млн.) без похода в офис

Также, Alfa Bank гарантирует зачисление денежных средств (заработной платы) одним днём. При использовании «пластика» для проплаты услуг АЗС на счёт возвращается 10 % и 5 % от оплаты заказа в ресторане либо кафе.

Как заказать карточку для получения заработной платы через Alfabank?

От будущего держателя карты требуется лишь заполненная анкета Альфа Банка на зарплатную карту, которая традиционно содержит сведения о личных данных. Подать анкету-заявку можно в представительстве банковской организации либо через сайт alfabank ru.

Саму карточку владелец может получить в бухгалтерии предприятия, при условии, что работодатель сотрудничает с данным проектом. Также можно лично забрать пластиковый носитель непосредственно в офисе кредитно-финансового учреждения.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Как уведомить работодателя о реквизитах для зачисления заработной платы?

Если работодатель не является клиентом Альфа-Банка, то сотрудник должен в письменной форме уведомить бухгалтерию об изменении реквизитов для зачисления заработной платы. Законодательством предусмотрена подача таких сведений не позднее, чем за 5 рабочих дней до дня выплаты зарплаты.

Накопительные счета зарплатных карточек

Пользуясь зарплатной карточкой можно подключить услугу накопления денежных средств, которые позволят собрать определенную сумму без всяких усилий. Так «Копилка для заплаты» работает по следующему принципу:

  • при зачислении средств на карточку выбранный картодержателем процент или определенная сумма будет перечисляться на счет «Накопилка»;
  • на остаток суммы накопительного счета ежемесячно начисляется 7 % годовых.

Подключить услугу можно набрав многоканальный номер горячей линии Alfabank 8-800-200-0000. Следует учесть: такую функцию нельзя активировать на индивидуальной зарплатной карточке, которая оформлялась вне зарплатной программы.

5

Отзывы: Банковский продукт «Альфа Банк зарплатная карта» (1)

Источник: https://money-creditor.ru/news/plastikovie-karti/alfa-bank-zarplatnaya-karta.html

Альфа-Банк зарплатная карта: условия обслуживания, стоимость, сколько делается заработная, заказать через интернет, онлайн, тарифы

Среди множества предложений Альфа-Банка зарплатная карта остается популярным и востребованным продуктом. Получить ее могут сотрудники предприятий, являющихся партнерами кредитно-финансового учреждения и заключивших с банком соответствующий договор.

Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Плюсы и минусы получения заработной платы в Альфа-Банке

Специалисты финансового учреждения разработали данный проект с максимальной выгодой для тех, кто получает зарплату на банковские карточки. К плюсам зарплатных карт Альфа-банка относятся:

  1. Круглосуточное снятие наличных в любом банкомате АБ круглосуточно. Банк имеет более 17 тыс. устройств самообслуживания по всей стране.
  2. Перевод денежных сумм на любые банковские карты, в т. ч. и других кредитно-финансовых учреждений. Также имеется возможность получать деньги от сторонних лиц.
  3. Расчет за приобретаемую продукцию и получаемые услуги. У АБ более 150 партнеров, которые предоставляют скидки тем, кто производит безналичный расчет, пользуясь картой банка.
  4. Получение страховых и банковских услуг, в т. ч. кредитование на выгодных для клиента условиях и получение дополнительной суммы в виде процента, начисляемого банком на остаток денег на счете. Кредит держателю выдается под меньший процент, чем сторонним лицам. Не требуется собирать много документов, разрешается брать большие суммы. Высок процент одобрения по заявлениям — до 99%, решения принимаются в короткие сроки.
  5. Управление личным счетом в режиме онлайн. У клиентов имеется возможность пользоваться личным кабинетом в системе интернет-банкинга. Делать это несложно, т. к. пользовательский интерфейс удобен и понятен.
  6. Стоимость обслуживания карт ложится на плечи работодателя. Сотрудники за услуги банка не платят.
Читайте также:  Рейтинг банков по ипотеке

Судя по отзывам держателей зарплатных карт, к минусам их использования можно отнести недостаточное количество банкоматов. Не всегда есть возможность снять деньги, т. к. аппарат самообслуживания находится далеко от места нахождения человека. Немного у банка и отделений, поэтому при обращении в них клиентам приходится тратить много времени в очередях.

Недостатком зарплатного проекта АБ является и то, что банк взимает проценты за многие услуги, например при расчете за топливо на автозаправочных станциях или снятии наличных в банкоматах других кредитно-финансовых учреждений.

Виды карточек

Предлагается несколько видов зарплатных карт Альфа-Банка с разными пакетами услуг.

Вид «пластика» подбирается в зависимости от того, какой уровень зарплат у сотрудников.

Но держатели любой карты имеют возможность бесплатно контролировать состояние своего баланса с помощью дистанционных технологий, пользоваться не только рублевым, но и валютным счетом.

Для сотрудников

Для сотрудников оформляются Альфа-Карты с пакетами услуг, зависящими от уровня получаемой зарплаты:

  1. Эконом. Рекомендуется при заработке до 20000 руб. Предусматривает бесплатное информирование посредством SMS о состоянии счета, оформление до 4 дополнительных карточек, которыми смогут пользоваться члены семьи владельца. Пакет позволяет подключить услугу «Накопилка», при наличии которой банк начисляет на остаток 6%. С помощью такой карты можно оплачивать штрафы ГИБДД без комиссии, оформлять бесплатную страховку для заграничных турпоездок, открывать рублевые и валютные счета и привязывать их к нужной валюте.
  2. Оптимум. Рекомендуется при зарплате от 20000 до 75000 руб. По условиям этот пакет услуг похож на предыдущий, но клиент может получить до 4 дополнительных карт.
  3. Комфорт. Рекомендуется при зарплате от 75000 до 250000 руб. Дополнительными условиями являются: выдача до 6 карточек более высокой категории (gold), ведение счета в 5 валютах, привилегии при снятии наличных в российских и зарубежных банках, приоритетное обслуживание и отдельная телефонная линия.
  4. Максимум+. Рекомендуется при зарплате, превышающей 250000 руб. Дополнительными условиями являются: выдача до 6 карточек высокой категории (platinum), VIP-обслуживание и выделенная телефонная линия, наиболее выгодные условия по предоставляемым кредитам и инвестициям, кэшбэк до 10%, трансферы в аэропорты без оплаты клиентом.

Для руководителей

Руководителю предприятия в рамках зарплатного проекта Альфа-Банк оформляет Альфа-Карту Premium. Условия обслуживания включают:

  • кэшбэк до 2% (на все покупки);
  • до 6% начисляется на остаток;
  • 4 раза в месяц возможен бесплатный проход в бизнес-залы любого аэропорта;
  • обслуживание карты осуществляется бесплатно;
  • беспроцентное снятие наличных в любом банкомате мира.

Для топ-менеджеров

Для топ-менеджеров предлагаются Альфа-Карты Premium.

Как получить карту

Наиболее часто зарплатная карта АБ оформляется каждому сотруднику в рамках договора между банком и компанией. В этом случае предприятие готовит списки работающих и подает их с соответствующими документами в финансовое учреждение.

Но иногда сотруднику приходится оформлять карточку самостоятельно. Условия ее получения:

  • возраст — старше 21 года;
  • стаж работы — свыше 3 месяцев;
  • доход — более 9000 руб. в месяц.

Заявка подается на официальном сайте АБ. После получения положительного решения следует обратиться в банк с документами.

Сколько делается карта

Подав заявку на оформление карты Альфа-Банка, ждать придется недолго.

Она делается в течение 15 рабочих дней.

Чтобы срок изготовления не увеличился, необходимо подготовить требуемые документы. При отсутствии какого-либо из них придется ждать карточку более 15 дней.

Рекомендуется предварительно проконсультироваться с банковским служащим. Задать все интересующие вопросы можно по телефону горячей линии или консультанту в онлайн-режиме.

Зарплатные карточки чаще всего делаются по заявке компании, поэтому сотрудников вопрос срока изготовления мало волнует.

Условия и стоимость обслуживания зарплатной карты от Альфа-Банка Ссылка на основную публикацию Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания

Источник: https://FinSova.ru/alfa-bank/zarplatnaya-karta-usloviya-obsluzhivaniya.html

Зарплатная карта в Альфа-Банке: условия обслуживания, тарифы

Оформить карту для зарплаты в Альфа банке

Зарплатная карта – это банковская карточка, на которую перечисляется получаемая сотрудником заработная плата и сопутствующие выплаты.

Как правило, компании заключают с финансовыми организациями соответствующий договор на участие в зарплатном проекте. Это позволяет не только ускорить и упростить процесс перевода средств на индивидуальные счета работников, но и получить определённые льготы от банка.

Особенности обслуживания зарплатных карт от Альфа-Банка

Оформить карту для зарплаты в Альфа банке

  • Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания
  • Стать клиентом Альфа-Банка и получать заработную плату на специальную карточку можно двумя способами – в рамках зарплатного проекта, в котором участвует ваш работодатель, или заключив с банком индивидуальный договор.
  • В первом случае клиент получает больший спектр возможностей:
  • подключение к бесплатным сервисам для осуществления контроля за движением средств на счёте;
  • использование карточки для снятия денег и совершения различных покупок;
  • увеличение дохода клиента (например, при открытии накопительного счёта «Накопилка» на минимальный остаток финансов на балансе начисляется 7% годовых, а при выборе счёта «Ценное время» – вплоть до 7,5%);
  • получение кредитов на льготных условиях (по сниженным ставкам и с увеличенными кредитными лимитами);
  • повышенный кэшбэк до 10% при использовании карточки на АЗС и 5% при посещении ресторанов, кафетериев и аналогичных заведений;
  • принятие участия в эксклюзивных акциях с начислением бонусов и предоставлением призов;
  • возможность оплаты штрафов ГИБДД, мобильной связи, Интернета, ЖКУ и совершения других платежей через «Альфа-Мобайл» или «Альфа-Клик»;
  • открытие счёта в одной из трёх валют (американских долларах, российских рублях и евро);
  • бесплатное получение наличных с карточки через банкоматы Альфа-Банка и его партнёров.

Клиент может выбрать зарплатную карту от Альфа-Банка и в ситуации, когда компания, в которой он трудоустроен, заключила договор на оказание банковских услуг с другой финансовой организацией. В этом случае владелец счёта не сможет рассчитывать на те же привилегии, что полагаются участникам зарплатного проекта.

Порядок обслуживания карты от Альфа-Банка и условия её использования зависят от выбранного клиентом пакета услуг.

Индивидуальный зарплатный клиент, подключенный к «Оптимум», вправе открыть счёт в одной из трёх валют, оформить до пяти карточек категории Classic или Standard, оплачивать коммунальные услуги и штрафы без взимания комиссионных сборов. Стоит отметить, что данный тариф доступен сотрудникам, получающим «чистый» доход от 20 тыс. рублей ежемесячно.

Если ваша зарплата составляет 75 тыс. рублей и более, вы можете подключить пакет услуг «Комфорт», предоставляющий возможность оформления до шести карточек категории Gold и бесплатного использования сервиса «Альфа-Чек». Зарплатные клиенты, выбравшие этот тариф, получают приоритетное обслуживание в банковских офиса и при звонках в call-центр.

Если у вас подключен пакет услуг «Максимум+» (при условии получения зарплаты от 250 тыс. рублей), вы сможете рассчитывать на повышенные проценты на остаток баланса по накопительному счёту, использовать специальное приложение «Альфа-Мобайл Премиум», получить VIP-обслуживание в отделениях банка, а также оформить до шести карточек категорий Platinum и Black.

Спешите оформить онлайн заявку на карту рассрочки вместоденег.

Как получить зарплатную карту в Альфа-Банке?

Оформить карту для зарплаты в Альфа банке

  1. Зарплатная карта Альфа-Банка: условия обслуживания
  2. Если ваша фирма является участником зарплатной программы от Альфа-Банка, для получения карточки вам днужно обратиться с письменным заявлением, оформленным в свободном виде, в бухгалтерский отдел по месту трудоустройства.
  3. Если же заработная плата приходит на карточку иного банка, вы вправе стать индивидуальным зарплатным клиентом Альфа-Банка. С этой целью вам понадобится:
  1. обратиться в ближайший офис с паспортом и заказать пластиковую карту, выбрав один из пакетов услуг – «Комфорт», «Оптимум» или «Максимум+»;
  2. после получения карточки подать в бухгалтерию по месту трудоустройства письменное заявление, в котором требуется высказать своё желание о перечислении дохода на счёт в Альфа-Банке (в документе важно указать реквизиты вашего нового счёта).

Если у вас уже имеется дебетовая карточка от Альфа-Банка, вам следует обратиться с аналогичным запросом в бухгалтерский отдел, указав реквизиты своего лицевого счёта.

Если он вам неизвестен, уточнить данную информацию можно в call-центре или в банковском офисе после подтверждения своей личности. Реквизиты также содержатся в личном кабинете в мобильном или интернет-банке в разделе «Мои счета».

Как активировать зарплатную карту от Альфа-Банка?

Оформить карту для зарплаты в Альфа банке

Вы можете активировать свою карточку в банковском отделении, например, в момент её получения. При себе достаточно иметь удостоверение личности.

Процедура может быть осуществлена через банкомат (с этой целью требуется вставить пластик в аппарат и запросить любую операцию, например, на проверку баланса). Зарплатная карта от Альфа-Банка может быть активирована через call-центр.

Оформить кредитную карту онлайн

Источник: https://alfabankweb.ru/karty/zarplatnaya/

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector